Referent:in für Baudenkmalpflege und Restaurierung
Fachbereich Kunst und Kultur, Rudigierstraße 10, 4020 Linz
Bewerbungsfrist: 16. März 2025
Verstärken Sie unser Team ab 1. April 2025
Teilzeit: 25 WoStd. / 66,67 %
Der Fachbereich Kunst und Kultur ist als Kompetenz- und Servicestelle für Pfarren, Pfarrteilgemeinden und kirchliche Einrichtungen zuständig für künstlerische Gestaltungen, denkmalpflegerische Angelegenheiten und Fragen der Kirchen(um)nutzung, in Kooperation mit anderen Fachbereichen der Diözesanen Dienste.
Ihre Aufgaben
- Beratung von Pfarren und kirchlichen Einrichtungen der Diözese Linz in denkmalpflegerischen Belangen
- Prüfen und Begleiten von Restaurierungen
- Erstellen von denkmalpflegerischen Stellungnahmen in Vorbereitung von Restaurierungen und Veränderungen im kirchlichen Baubestand, Festlegung des Restaurierziels
- Erstellen von fachspezifischen Stellungnahmen zu Fragen des beweglichen und unbeweglichen Kulturguts in Zusammenhang mit dem Denkmalschutz bei Diebstahl bzw. Beschädigungen
- Zusammenarbeit mit anderen diözesanen Fachstellen sowie mit staatlichem Behörden, v.a. dem Bundesdenkmalamt
Ihre Kompetenzen
- Abgeschlossenes Studium der Kunstgeschichte, Kunstwissenschaft, Architektur und/oder Restaurierung
- Einschlägige Erfahrung im Bereich der (Bau)Denkmalpflege und/oder Restaurierung
- Sehr gute MS Office-Kenntnisse sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Organisationsfähigkeit, Genauigkeit, Zuverlässigkeit
- Engagiertes, selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten sowie Kontaktfreudigkeit und Dienstleistungsorientierung
- Identifikation mit den Werten der Katholischen Kirche, Kenntnis diözesaner Strukturen von Vorteil
- Führerschein B, Bereitschaft zu Dienstreisen in ganz Oberösterreich
Unser Angebot
- Arbeit in einem engagierten Team
- Fundierte Einschulung in ein spannendes und vielfältiges Arbeitsgebiet
- Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
- Verkehrsgünstiger Arbeitsplatz im Zentrum von Linz
- Homeoffice möglich
- Sozialleistungen lt. KV der Diözese Linz: Fahrtkosten-, Öffi-Ticket-, Familien-, Mittagessenzuschuss
- Dienstfrei an Karfreitag, Heilig Abend, Silvester und drei zusätzliche Urlaubstage
- Bei Neuanstellungen wird das Dienstverhältnis standardmäßig zunächst auf 12 Monate befristet. Im Zuge von strukturellen Veränderungen kann es zu Anpassungen der Aufgaben kommen.
Ihr Gehalt
min. € 3.695,00 brutto mtl. (G7) bei 100 % Anstellung
Es kommt der Kollektivvertrag der Diözese Linz zur Anwendung. Ein höheres Gehalt steht beim Nachweis von anrechenbaren Vordienstzeiten zu.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
