Pastoralassistent:in im Dekanat Enns-Lorch für die Pfarre St. Marien
Pfarre St. Marien
Bewerbungsfrist: 10. Februar 2025
Verstärken Sie unser Team ab ehestmöglich
Teilzeit: 18,75 WoStd / 50%
Pastoralassistent:innen gestalten und verantworten Teilbereiche pfarrlicher Arbeit in Zusammenarbeit mit den Ehrenamtlichen und bringen die eigenen Charismen ein. Sie sind Seelsorger:innen für einzelne Menschen, begleiten Gruppen, arbeiten in Gremien mit und gestalten liturgische Feiern. Im Sinne der Vorbereitung auf die neue Pfarrstruktur tragen sie zu verstärkter Kooperation im Dekanat bei.
Ihre Aufgaben
- Grundfunktion Liturgie: Leitung von Wortgottesfeiern, Begräbnissen und Schulgottesdiensten, Mitarbeit in der Taufpastoral
- Grundfunktion Verkündigung: Mitarbeit in der Firmvorbereitung; Vorbereitung der Erstkommunion in Zusammenarbeit mit der Religionslehrkraft; Mitarbeit beim Pfarrblattteam
- Mitarbeit im PGR und in der PGR-Leitung
- Weitere Aufgaben werden je nach Begabung von Bewerber:innen vereinbart
Ihre Kompetenzen
- abgeschlossenes Theologiestudium oder Abschluss am Seminar für kirchliche Berufe bzw. BPAÖ
- kommunikative Kompetenz
- Belastbarkeit
- Fähigkeit zu selbständigem Arbeiten
- Berufsentsprechende psychische und physische Konstitution
- Mitgliedschaft in der röm.-kath. Kirche
Unser Angebot
- Regelmäßig Supervision
- Sozialleistungen z.B. Mittagessenzuschuss, KlimaTicket-Bonus, Familienzuschuss
- Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. Bildungsfreistellung
- lfd. fachliche Begleitung
- zusätzlich 6 Tage frei
- Bei Neuanstellungen wird das Dienstverhältnis standardmäßig zunächst auf 12 Monate befristet. Im Zuge von strukturellen Veränderungen kann es zu Anpassungen der Aufgaben kommen.
Ihr Gehalt
min. € 3.695,00 brutto mtl. (G7) bei 100 % Anstellung
Zusätzlich wird eine Zulage für Seelsorger:innen im Pfarrdienst von 30% auf G8 in der jeweiligen Gehaltsstufe, aliquot zum Anstellungsausmaß ausbezahlt.
Bewerbungen bitte online oder per E-Mail an irmgard.lehner@dioezese-linz.at
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
