Koordinator:in für Katholische Privatschulen
Bischöfliches Schulamt der Diözese Linz
Bewerbungsfrist: 30. April 2025
Verstärken Sie unser Team ab 1. September 2025
Teilzeit: 18,75 WoStd. / 50 %
Das Schulamt der Diözese Linz ist vom Bischof mit den Angelegenheiten in Schule und Unterricht betraut und somit für alle Bereiche des Religionsunterrichts und der katholischen Privatschulen (inkl. der Privaten Pädagogischen Hochschule der Diözese) zuständig.
Ihre Aufgaben
- Bewusstseinsbildung bezüglich gemeinsamer Anliegen und Ziele der Katholischen Schulen
- Koordination der Bischöflichen Visitationen der Katholischen Privatschulen
- Inner- und außerkirchliche Öffentlichkeitsarbeit, Krisen-PR
- Erhebung und Aufbereitung der statistischen Daten
- Schulerhalteragenden für die diözesanen Schulen in Zusammenarbeit und Abstimmung mit der Schulamtsleitung
- Vernetzung, Kontakt, Beratung: Schulerhalter, Direktor:innen, Lehrer:innen, Schüler:innen, Landesverband kath. Elternvereine
- Planung und Durchführung von Fortbildungsveranstaltungen für Lehrer:innen an Katholischen Schulen
- Diözesane:r Ansprechpartner:in bzgl. Privatschulagenden
- Vernetzung und Bewusstseinsbildung im Bereich Schulpastoral
- Mitarbeit im Bereich „Persönlichkeitsbildung“ am Institut für Fortbildung der Pädagogischen Hochschule der Diözese Linz im Rahmen von 2 Werteinheiten
Ihre Kompetenzen
- Interesse für die Anliegen und Fragen des katholischen Privatschulwesens
- Leitungskompetenz
- Gute EDV-Anwenderkenntnisse
- Erfahrung als Lehrer:in (die Tätigkeit an einer Katholischen Privatschule ist von Vorteil)
- Eigeninitiative
- Kommunikative Kompetenz, Team- und Kooperationsfähigkeit
- Zeitliche Flexibilität
- Identifikation mit den Zielsetzungen des katholischen Privatschulwesens
- Interesse an theologischen und kirchlichen Themen
- Christlich-spirituelle Grundeinstellung, verbunden mit kirchlicher Beheimatung
Unser Angebot
- Vielseitige, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Mitarbeit in einem engagierten Team
- Wertschätzender Umgang und gutes Betriebsklima
- Kombination mit einer Anstellung als Lehrperson an einer Schule möglich
- Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Öffentlich gut erreichbarer Dienstort
- Sozialleistungen lt. KV der Diözese Linz: Fahrtkosten-, Öffi-Ticket-, Familien-, Mittagessenzuschuss
- Dienstfrei an Karfreitag, Heilig Abend, Silvester und drei zusätzliche Urlaubstage
- Bei Neuanstellungen wird das Dienstverhältnis standardmäßig zunächst auf 12 Monate befristet. Im Zuge von strukturellen Veränderungen kann es zu Anpassungen der Aufgaben kommen.
Ihr Gehalt
min. € 3.695,00 brutto mtl. (G7) bei 100 % Anstellung
(Anrechnung von Vordienstzeiten lt. Kollektivvertrag der Diözese Linz) bzw. gem. Einstufung im Schuldienst
Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung einen Lebenslauf, persönliche Dokumente (inklusive der kirchlichen), Ausbildungs- und Berufsnachweise sowie ein Motivationsschreiben bei.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
