Ihre Aufgaben bei uns
- Qualitätssicherung/Warenausgangskontrolle unserer Produkte (optische Prüfung, Lieferschein …)
- Abwicklung von Reklamationen bei unseren Lieferanten
- Unterstützung im 1st Level Support/Kundendienst für unsere eigenen Produkte (Kunden, intern, Partner)
- Verrechnung von Support-Dienstleistungen
- Durchführen von Wareneingangskontrollen
|
Ihre Aufgaben bei uns
- Herstellung von Schaltschränken, Steuerungs- und Energieverteilungsanlagen
- Durchführung der gesamten Fertigungsprozesse von mechanischer Bearbeitung über Aufbau bis hin zur Verdrahtung der Schaltschränke und -anlagen
- Pünktliche und fachgerechte Abwicklung der zugewiesenen Aufträge
- Gewissenhafte Umsetzung der Qualitätsstandards für verarbeitete Betriebsmittel
- Dokumentation von Arbeitsschritten sowie Korrektur von Schaltplänen und Konstruktionszeichnungen bei Bedarf
|
Standort
- eine 6. Urlaubswoche ab einem Jahr Betriebszugehörigkeit
- Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten im BAUHAUS
- sicherer Arbeitsplatz mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem modernen und dynamischen Unternehmen
- Firmen-PKW inkl. privater Nutzung
|
Vollzeit
Prambachkirchen, Waizenkirchen
11.04.2025
Prambachkirchen, Waizenkirchen
ÜBER UNS
- Betreuung und Beratung von Privatkund:innen in allen finanziellen Angelegenheiten (Veranlagung, Finanzierung, Konto/Zahlungsverkehr, Versicherungen)
- Erarbeitung und Verkauf bedarfsgerechter Finanzlösungen
- Aufbau und Pflege des persönlichen Netzwerkes
|
ÜBER UNS
- Serviceorientierte Betreuung unserer Kund:innen aus dem Bereich Wohnbau
- Allgemeine administrative Tätigkeiten
- Vertragsverwaltung mittels Spezialsoftware
- Kommunikation und Korrespondenz mit Kund:innen und Versicherern
- Aufbereitung diverser Auswertungen
|
ÜBER UNS
- Laufende Identifizierung und Bewertung neuer anwendbarer Vorschriften sowie Verteilung auf die Fachbereiche
- Regelmäßige Bewertung der Compliance-Risiken ("Risikoanalyse")
- Beratung und Mängelbehebung im Rahmen eines risikobasierten Überwachungsprogramms
- Monitoring der von Fachbereichen getroffenen Maßnahmen sowie laufende Berichtserstellung
- Mitgestaltung der Kooperation mit anderen RLBen
|
ÜBER UNS
- Betreuung und Beratung zugeordneter Kund:innen in allen finanziellen Angelegenheiten
- Aktiver Verkauf von Bankprodukten aller Bedarfsfelder
- Umsichtige Bedarfserhebung bei Bestandskund:innen
- Aufbau neuer Kundenkontakte und Umsetzung von Betreuungsstandards
- Aufbau und Pflege eines Netzwerkes im Einzugsgebiet der Bank
|
Die Rolle
- Kaufmännischer Studienabschluss mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder betriebswirtschaftliche Ausbildung mit Fortbildung zum Diplom-Betriebswirt (oder ähnliches)
- Einschlägige Berufserfahrung im Finanz-Controlling
- Sehr gute konzeptionelle, strategische und analytische Fähigkeiten, d.h. Zahlen/ Analysen verständlich und business-relevant aufzubereiten und zu präsentieren
- Offenes und sicheres Auftreten als Teamplayer, gepaart mit einer starken Eigenmotivation und Hands-on-Mentalität
- Exzellente Excel Kenntnisse und Erfahrungen in SAP ERP und SAP BI wünschenswert
- Fließende/Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
|
Die Rolle
- (Höhere) kaufmännische Ausbildung / Universitätsabschluss in Betriebswirtschaft, Marketing o. Ä.
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung im FMCG-Bereich
- Gültiger Führerschein Führungs-, Motivations- und Teamfähigkeit
- Gutes Verständnis des Vertriebsmarktes, der Wettbewerbsaktivitäten und des Konsumentenverhaltens im FMCG-Umfeld
- Engagement für Personalentwicklung mit nachgewiesener Fähigkeit, Talente zu fördern
- Analytisches Denken und kaufmännisches Verständnis (z. B. P&L-Berichte, Finanzberichte, Markttrends, Nielsen-Daten)
- Sehr gute MS Office-Kenntnisse und Erfahrung mit Außendienst-Tools
- Hohe Verhandlungs- und Sozialkompetenz
|
Die Rolle
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Buchhaltung
- Kaufmännische Ausbildung und/oder kaufmännischer Schulabschluss
- Buchhalterprüfung
- Du bringst im besten Fall bereits fundierte Erfahrungen im Umgang mit SAP S/4HANA mit
- Gute EDV- und Englischkenntnisse
- Du arbeitest gerne im Team, bist kommunikationsstark und arbeitest sehr gewissenhaft und zuverlässig
|
Beschäftigungsausmaß:
- abwechslungsreiche und langfristige Position
- Aufstiegsmöglichkeiten eines großen Konzernes
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- Flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Homeoffice)
- vergünstigter Mittagstisch im MitarbeiterInnenrestaurant
- umfangreiche Aus- & Weiterbildungsangebote
- kostengünstiger Parkplatz
|
Beschäftigungsausmaß:
- modernste technische Ausstattung
- eine hohe Wohn- und Freizeitqualität in unmittelbarer Nähe des Attersees und Traunsees
- Sommerkinderbetreuung, Krabbelstube (ganzjährig)
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- spezifische Fortbildungsangebote duch die Akademie der OÖ Gesundheitsholding
- betriebliche Gesundheitsförderung ("geh mit" Programm mit Angeboten zu Sport, Entspannung, Kochen, etc.)
- erstklassige Verpflegung für unsere MitarbeiterInnen zum Spezialpreis im MitarbeiterInnenrestaurant
- wir fördern das Miteinander und den Zusammenhalt unserer MitarbeiterInnen unter anderem durch gemeinsame Aktivitäten wie Sommer- oder Weihnachtsfeste, sportliche Events und Betriebsausflüge
- eine sehr gute Infrastruktur, beste Verkehrsanbindungen (Linz, Salzburg, München)
|
Beschäftigungsausmaß:
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- Mitarbeit in einem kollegialen und wertschätzenden Team
- familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit)
- vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- attraktive Sonder- und Sozialleistungen für OÖ. Landesbedienstete
- Elternbeitragsfreie Kinderbetreuung: Betriebskindergarten und Krabbelstube (ganzjährig )
Hier geht's zum Video: Betriebskindergarten am Pyhrn-Eisenwurzen Klinikum Steyr - vergünstigter Mittagstisch im Mitarbeiterrestaurant mit vegetarischem Angebot
|
Beschäftigungsausmaß:
- ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima
- einen krisensicheren Arbeitsplatz bei der größten oberösterreichischen Spitalsträgerin
- flexible Arbeitszeitmodelle und betriebliche Gesundheitsförderung
- attraktive Sonder- und Sozialleistungen für oö. Landesbedienstete
- Sommerkinderbetreuung, Kinderbetreuung (ganzjährig)
|
Deine Aufgaben
- du übernimmst allgemeine administrative Aufgaben und bist Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Schnittstellen (u.a. Akquisition, Firmenzentrale und externe Ansprechpartner (m/w/d))
- selbstständig kümmerst du dich um die Pflege von Systemen, Rechnungen und Betriebskostenabrechnungen sowie Listen und leistest somit wichtige Zuarbeit für angrenzende Bereiche
- die Begleitung und administrative Abwicklung von Projekten liegen in deinem Verantwortungsbereich
- dir obliegt die Erstellung, Kontrolle und Verteilung diverser Berichte im Bereich des Immobiliensekretariats
- zusätzlich sind die Aufbereitung und Verdichtung von diversen Unterlagen Teil deiner Aufgaben
|
Deine Aufgaben
- Kommissionierung: du stellst unsere Waren auf Paletten zusammen
- Verpackung: du folierst und beschriftest die fertigen Paletten und stellst sie für die Auslieferung an unsere Filialen bereit
|
Deine Aufgaben
- Beratung von Personen in sozialen, finanziellen und rechtlichen Angelegenheiten
- Vermittlung von Hilfsgeldern und Sachunterstützungen
- Dokumentation (im vorhandenen EDV-Klient*innenprogramm)
- Zusammenarbeit mit anderen Sozialeinrichtungen, Ämtern, Pfarren und Behörden
- Mitarbeit bei der Öffentlichkeitsarbeit – Erstellen von Fallbeispielen etc.
- 1 x wöchentlich Mitarbeit in der Sozialberatung Wels
|
Deine Aufgaben
- Prüfung von Verträgen (z.B. Projekt-, Förder- und Kooperationsverträge), Erarbeitung von Stellungnahmen sowie Risikoabschätzung in wirtschaftlicher und rechtlicher Hinsicht
- Rechtliche Beratung bei Projektentwicklung und Erarbeitung von rechtlichen Lösungsvorschlägen, Ausarbeitung von Fragestellungen im allg. Zivilrecht
- Vorbereitung und Erstellung von Verträgen (z.B. Kooperationsverträge), Stellungnahmen und interner Richtlinien
- Beratung des Vorstandes und der Führungskräfte zu relevanten rechtlichen Sachverhalten
- Unterstützung bei Verlassenschaften und erbrechtlichen Fragestellungen
- Ansprechpartner*in für alle datenschutzrechtlichen Fragestellungen und Überwachung der Einhaltung der datenschutzrechtlichen Regelungen
- Klärung der datenschutzrechtlichen Legitimation
- Ansprechpartner*in für Betroffenenrechte (Koordination/Bearbeitung) und Aktualisierung des Verarbeitungsverzeichnisses
- Erarbeitung von Datenschutzkonzepten, Datenschutzrichtlinien und Datenschutzvereinbarungen für die Organisationseinheiten, basierend auf der EU-Datenschutzgrundverordnung (DSGVO)
- Schulung der Mitarbeiter*innen in allen Fragen des Datenschutzes
|
Vollzeit
Waldneukirchen
10.04.2025
Waldneukirchen
Anforderungen:
- Abgeschlossene Ausbildung Elementarpädagogik
- Absolvierter 16-stündiger Erste-Hilfe-Kurs der nicht länger als 5 Jahre zurückliegt
- Flexibilität und Offenheit
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Bereitschaft zur Entwicklung und Umsetzung zeitgemäßer pädagogischer Konzepte sowie zur Weiterbildung und Mitarbeit im pfarrlichen Leben
|
Standort
- Eine freiwillige 6. Urlaubswoche ab einem Jahr Betriebszugehörigkeit
- Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten im BAUHAUS
- Prämiensystem
- einen sicheren Arbeitsplatz mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem modernen und dynamischen Unternehmen
|
Standort
- Eine freiwillige 6. Urlaubswoche ab einem Jahr Betriebszugehörigkeit
- Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten im BAUHAUS
- Prämiensystem
- einen sicheren Arbeitsplatz mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem modernen und dynamischen Unternehmen
|
Standort
- Eine freiwillige 6. Urlaubswoche ab einem Jahr Betriebszugehörigkeit
- Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten im BAUHAUS
- Prämiensystem
- einen sicheren Arbeitsplatz mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem modernen und dynamischen Unternehmen
|
Standort
BAUHAUS – der Spezialist für Werkstatt, Haus und Garten – ist derzeit mit 20 Fachcentren, über 1.700 MitarbeiterInnen sowie einem Onlineshop in Österreich vertreten. BAUHAUS überzeugt seine Kunden mit einer kompetenten und vielfältigen Sortimentsauswahl verbunden mit einer fachkompetenten Beratung und qualitativ hochstehenden Produkten zu unschlagbaren Preisen.
Sie haben Interesse uns kennenzulernen, und möchten unser Team verstärken?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit vollständigen Bewerbungsunterlagen.
• aktueller Lebenslauf inkl. Foto
• weitere Bewerbungsunterlagen (zB Motivationsschreiben)
• Zeugnisse
|
Die Rolle
- Kaufmännischer Studienabschluss mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder betriebswirtschaftliche Ausbildung mit Fortbildung zum Diplom-Betriebswirt (oder ähnliches)
- Einschlägige Berufserfahrung im Finanz-Controlling
- Sehr gute konzeptionelle, strategische und analytische Fähigkeiten, d.h. Zahlen/ Analysen verständlich und business-relevant aufzubereiten und zu präsentieren
- Offenes und sicheres Auftreten als Teamplayer, gepaart mit einer starken Eigenmotivation und Hands-on-Mentalität
- Exzellente Excel Kenntnisse und Erfahrungen in SAP ERP und SAP BI wünschenswert
- Fließende/Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
|
Die Rolle
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Lohnverrechnung, vorzugsweise in einem internationalen Unternehmen
- Abgeschlossene Handelsakademie, HLW, HAS oder vergleichbare Ausbildung, vorzugsweise absolvierte Personalverrechnungsprüfung
- Fundiertes Wissen im österreichischen Arbeits- und Sozialrecht
- Sehr gute MS Office-Kenntnisse, SAP-Kenntnisse von Vorteil
- Eine genaue, verantwortungsbewusste und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise zeichnen dich aus
|
RESPONSIBILITIES
- Minimum A-level or a Bachelor’s degree in Commerce, Logistics, or equivalent professional experience in an international order-to-cash (O2C) environment.
- Experience in the FMCG/CPG industry is highly desirable.
- Proficiency in SAP S/4HANA, JIRA, BI reports, and Microsoft Office is preferred.
- A self-motivated team player with a positive mindset, entrepreneurial thinking, and the ability to manage multiple priorities in a fast-paced environment.
- Exceptional organizational skills, attention to detail, and service orientation.
- Fluent in both German and English, with strong professional communication skills.
- A proactive approach to identifying risks, understanding complex logistics processes, and finding effective solutions.
|
Beschäftigungsausmaß:
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- eine hohe unfallchirurgische Qualität
- modern ausgestattete Arbeitsplätze
- Vollausbildung oder Absolvierung einzelner Module der Facharztausbildung möglich
- selbstständiges Arbeiten unter fachärztlicher Aufsicht bei abwechslungsreicher Tätigkeit
- operative Betreuung durch eigenes Mentor-System
- vielfältige Möglichkeiten bei der Wahl eines Fachschwerpunktes aus dem Spektrum der Orthopädie und Traumatologie insbesondere in Hinblick auf die künftige Zusammenlegung der Abteilung Orthopädie und orthopädische Chirurgie sowie der Abteilung Unfallchirurgie und Sporttraumatologie
- zukünftig intensive Zusammenarbeit mit der Abteilung Orthopädie und Traumatologie am Standort Steyr mit entsprechenden Ausbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- gutes Arbeitsklima im Team mit konstruktiver fachspezifischer Kommunikation
- individuelle Kinderbetreuung in familiärer Atmosphäre bis zur Kindergartenpflicht (ganzjährig) sowie Sommerkinderbetreuung
|
ÜBER UNS
- Erste Ansprechperson für Firmenkund:innen zu den Themen Zahlungsverkehr und Electronic Banking
- Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen und Angebote für die Kund:innen
- Aktive Mitgestaltung von neuen Produkten im Bereich Zahlungsverkehr und E-Banking
- Laufender Austausch mit unterschiedlichen internen Stellen (z.B. den Kundenbetreuer:innen, dem technischen Support, der Abwicklung oder dem Produktmanagement)
- Unterstützung der Raiffeisenbanken bei fachlichen Anfragen (z.B. Schulungen bei Produkteinführung)
|
ÜBER UNS
- Du nimmst aktiv telefonischen Kontakt mit bestehenden Raiffeisen Kund:innen auf, um Termine zu vereinbaren sowie zu Veranstaltungen einzuladen (kein Verkauf von Produkten).
- Du wickelst Befragungen im Bereich Marktforschung ab.
- Du führst anhand strukturierter Arbeitsabläufe aktiv durch die Gespräche und dokumentierst diese inhaltlich.
|
Ihr Profil:
- Sie haben die Befähigungsprüfung für Elementarpädagogik (inkl. Zusatzausbildung Hort) erfolgreich bestanden und blicken auf mehrere Jahre Berufserfahrung in einem Hort zurück. Leiter*innenkurs des Landes OÖ von Vorteil.
- Aus- und Weiterbildung sind Ihnen wichtig.
- Sie zeigen Führungs- und Sozialkompetenz und haben Freude am Organisieren.
- Kommunikation, Kooperation und freundliche Umgangsformen sind ihnen ein Anliegen.
- Sie sind belastbar, verlässlich, diskret und engagieren sich mit Begeisterung.
- Administration und EDV sind keine Fremdwörter für Sie.
- Sie schätzen ein Umfeld, in dem christliche Grundwerte gelebt werden und identifizieren sich mit unseren Zielen und Aufgaben
|
