Ihre Aufgaben
- Allgemeine Friedhofspflege wie Unkraut jäten, Laub kehren etc.
- Rasen mähen, Schnee räumen
- Selbstständige Planung und Umsetzung der Aufgaben nach Absprache
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Ihre Aufgaben
- Seelsorgliche Begleitung von Patient:innen, Angehörigen und Mitarbeiter:innen in freudigen, existenziellen und krisenhaften Lebenssituationen, auch in der oft plötzlich eintretenden letzten Lebensphase des Abschiedsnehmens
- Gestaltung und Leitung von spirituellen Angeboten und liturgischen Feiern, wie Gesprächen, Gebeten, Ritualen und Gottesdiensten
- Interprofessionelle Zusammenarbeit
- Ökumenische Vernetzung und interreligiöser bzw. interkultureller Dialog
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Startdatum:
- Du bist für die Warenannahme, die Lagerorganisation und die Bereitstellung der Ware für den Verkaufsraum zuständig
- Außerdem unterstützt du das Team bei der Verräumung der Ware im Verkaufsraum
- Gemeinsam im Team sorgst du für Ordnung und Sauberkeit in der Filiale und im Filiallager
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Deine Aufgaben
- Planung und Durchführung der pädagogischen Arbeit in Absprache mit der gruppenführenden pädagogischen Fachkraft/Leitung entsprechend der gesetzlichen Bestimmungen lt. Oö. Kinderbildungs- und -betreuungsgesetz und den Erkenntnissen zeitgemäßer Pädagogik (= BildungsRahmenPlan und Konzeption).
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Beschäftigungsausmaß:
- Mitarbeit in einem kollegialen, wertschätzenden Team
- modernst ausgestattete Arbeitsplätze
- betriebliche Gesundheitsförderung ("geh mit Programm" mit umfangreichen Angeboten von Sport, Entspannung, Basteln, Kochen, etc.)
- Sommerkinderbetreung, Kinderbetreuung ganzjährig
- erstklassige Verpflegung für unsere MitarbeiterInnen zum Spezialpreis
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- MitarbeiterInnen-Vergünstigungen
- wir fördern das Miteinander und den Zusammenhalt unserer MitarbeiterInnen unter anderem durch gemeinsame Aktivitäten, wie Sommer,- oder Weihnachtsfeste, sportliche Events und Betriebsausflüge
- günstige Urlaubs Angebote in landeseigenen Unterkünften an den schönsten Orten in Oberösterreich
- spezifische Fortbildungsangebote durch die Akademie der OÖ Gesundheitsholding
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Ihre Aufgaben
- Ansprechperson für die Pfarrbevölkerung und für ehrenamtliche und hauptamtliche Mitarbeiter:innen
- Büroverwaltung und -organisation
- Kassaführung, Abwicklung des Zahlungsverkehrs, Belegaufbereitung für die Buchhaltung
- Führen der pfarrlichen Matriken und des Intentionsbuches
- Friedhofsverwaltung: Grabvergabe und Verrechnung
- Öffentlichkeitsarbeit und unterstützende Tätigkeit in der Pfarrbücherei
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Teilzeit
Seewalchen am Attersee
26.03.2025
Seewalchen am Attersee
Wir bieten:
- Ein attraktives Dienstrecht (10 zusätzliche Urlaubstage für Mitarbeiter im Kinderdienst, 24.12. dienstfrei, Fahrkostenzuschuss, uvm.)
- Anrechnung aller facheinschlägigen Vordienstzeiten
- Zugang zu einem breiten Unterstützungsangebot der Caritas
- Umfassendes Fortbildungsangebot inklusive Coaching-Möglichkeit und Begleitung in der Berufseingangsphase für Fachkräfte
- Beratung in herausfordernden Situationen durch die Fachstelle
- Fokus auf hohe pädagogische Qualität
- Regelmäßige fachliche Inputs (Qualitätsbausteine zu pädagogischen Themen, Interne Austauschmöglichkeiten, Fachjournal „Unsere Kinder“, etc.)
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Ihre Aufgaben
- Reinigung der Räumlichkeiten der Pfarre Schwanenstadt
- Rasen mähen, Schnee räumen
- Selbstständige Planung und Umsetzung der Reinigung des zugeteilten Bereiches nach Absprache
- Nachbestellung von Reinigungsmitteln, Müllentsorgung
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Beschäftigungsausmaß:
- ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima
- einen krisensicheren Arbeitsplatz bei der größten oberösterreichischen Spitalsträgerin
- flexible Arbeitszeitmodelle und betriebliche Gesundheitsförderung
- attraktive Sonder- und Sozialleistungen für oö. Landesbedienstete
- Sommerkinderbetreuung, Krabbelstube (ganzjährig)
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Ihre Aufgaben:
- Ihre Aufgabe ist die Führung einer Krabbelstubengruppe, im Team mit zwei pädagogischen Assitenzkräften, nach den gesetzlichen Bestimmungen des OÖ Kinderbildungs- und -betreuungsgesetzes, den kirchlichen Richtlinien und den Erkenntnissen zeitgemäßer Pädagogik (=BildungsRahmenPlan)
- Sie arbeiten mit den Kolleg*innen und der Leitung zusammen.
- Sie wirken an der Umsetzung des pädagogischen Konzeptes der Einrichtung mit (angelehnt an Emmi Pikler).
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Ihr Aufgabengebiet:
- Selbstständiges Durchführen, Dokumentieren und Auswerten von Versuchen und Analysen aus dem Labor- und Anlagenbereich
- Mitarbeiten bei Versuchen in Klein-, Pilot- und Großanlagen an allen Standorten
- Erstellen von Analyseprotokollen und Versuchsberichten und Ablegen dieser im Laborauftragssystem
- Erstellen von Arbeitsvorschriften
- Pflege des Qualitätsmanagementsystems nach ISO 9001, Betreuen von Gerätschaften (Prüfmittelüberwachung)
- Koordinieren von Wartungs- und Reparaturarbeiten
- Mitarbeiten bei Innovationsprojekten
- Eigenverantwortliches Gestalten des eigenen Aufgabenbereichs hinsichtlich Sicherheit, Qualität und Effizienz
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Deine Aufgaben
- Tätigkeiten gem. Oö. Sozialberufegesetz (Oö. SBG)
- Sicherung sozialer Grundbedürfnisse durch Aufrechterhaltung und Förderung der Selbstständigkeit durch Hilfe zur Selbsthilfe, Unterstützung bei der Basisversorgung und Aktivitäten des täglichen Lebens, sofern es sich um selbstbestimmte Personen handelt
- Durchführung hauswirtschaftlicher Tätigkeiten
- Schriftliche Dokumentation und Übernahme von Anordnungen anderer Berufsgruppen aus der Betreuungs- und Pflegedokumentation
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Deine Aufgaben
- Durchführung der Sprachförderung nach den gesetzlichen Bestimmungen lt. Oö Kinderbildungs- und -betreuungsgesetz und den Erkenntnissen zeitgemäßer Pädagogik (=BildungsRahmenPlan und Konzeption)
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Gesundheitseinrichtungen
- Auf ärztliche Anordnung und unter ärztlicher Aufsicht Durchführung von Tätigkeiten, welche sich bei Anwendung der Thermotherapie sowie der Heilmassage (Manuelle Lymphdrainage und Bindegewebsmassage) und der Spezialqualifikationen Elektro-, Hydro- und Balneotherapie ergeben
- Unterstützung des Institutsarztes und des leitenden Therapeuten bei der Erfüllung seiner Aufgaben
- Beachtung organisatorischer Maßnahmen im Rahmen des Patientenmanagements
- Ordnungsgemäße Führung von angeordneten Aufzeichnungen (z.B.: Therapieplan)
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Beschäftigungsausmaß:
- Ein in Österreich einzigartiger strukturierter Ausbildungsplan, welcher nach Vorbild des anglosächsischen Systems durch festgelegte theoretische Module untermauert wird: Link
- Leben Sie in einer der sehenswertesten Tourismusregionen Europas mit wunderschönen Bergen und Seen (10 Minuten zum Attersee und 20 Minuten zum Traunsee), welche multiple Sport- und Freizeitmöglichkeiten in der Natur bieten sowie die Nähe zu Österreichs schönsten Kulturstädten (Salzburg, Linz): Video
- Ihnen steht nebst traumhafter Umgebung der neugeschaffene klinische Schwerpunkt mit dem Spektrum der gesamten konservativen Kardiologie (inklusive kardialer Bildgebung) und eines breit ausgebauten Deviceimplantationsprogramms zur Verfügung. Des Weiteren bieten wir eine neueingerichtete Dialysestation und eine hochmoderne Intensivstation und somit die optimalen Entfaltungsmöglichkeiten als OberärztInnen im Bereich der Kardiologie, Nephrologie oder Intensivmedizin.
- Unser Team, mit zahlreichen Einstellungsmöglichkeiten, ermöglicht eine entspannte Arbeitsatmosphäre, in der das Erlernen von neuen konservativen sowie interventionellen Techniken gefördert und ermöglicht wird.
- Wir bieten flache Hierarchien, eine junge und moderne Teamausrichtung mit der Möglichkeit der Partizipation und Mitgestaltung.
- Wir legen Wert auf Freiheiten zur individuellen Anpassung ihrer Kinderbetreuung, um so ein familienfreundliches Umfeld zu schaffen.
- Zusätzlich achten wir auf interdisziplinäre Fortbildungsmöglichkeiten (Refinanzierung und Fortbildungstage) und bieten altersgerechte Beschäftigungsmodelle
- Mitgestaltung und Förderung der Nachwuchsmediziner u. a. im neugestalteten, von Prof. Lukas J. Motloch ins Leben gerufenen "Echo-Teaching Lab".
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Das erwartet Dich
- Warenbearbeitung
- Umsatzorientierte Warenpräsentation
- aktive Verkaufsförderung
- Kassenverantwortung
- Unterstützung Ihrer Filialleitung
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Beschäftigungsausmaß:
- ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima
- lebensphasenorientiertes Arbeitsumfeld
- betriebliche Gesundheitsförderung
- Sommerkinderbetreuung, Krabbelstube (ganzjährig)
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Beschäftigungsausmaß:
- ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima
- einen krisensicheren Arbeitsplatz bei der größten oberösterreichischen Spitalsträgerin
- flexible Arbeitszeitmodelle und betriebliche Gesundheitsförderung
- attraktive Sonder- und Sozialleistungen für oö. Landesbedienstete
- Sommerkinderbetreuung, Krabbelstube (ganzjährig)
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Beschäftigungsausmaß:
- ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima
- einen krisensicheren Arbeitsplatz bei der größten oberösterreichischen Spitalsträgerin
- flexible Arbeitszeitmodelle und betriebliche Gesundheitsförderung
- attraktive Sonder- und Sozialleistungen für oö. Landesbedienstete
- Sommerkinderbetreuung, Krabbelstube (ganzjährig)
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Vollzeit | Teilzeit | befristet
Beschäftigungsausmaß:
- ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima
- einen krisensicheren Arbeitsplatz bei der größten oberösterreichischen Spitalsträgerin
- flexible Arbeitszeitmodelle und betriebliche Gesundheitsförderung
- attraktive Sonder- und Sozialleistungen für oö. Landesbedienstete
- Sommerkinderbetreuung, Krabbelstube (ganzjährig)
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Vollzeit | Teilzeit
Tiefgraben
25.03.2025
Tiefgraben
Aufgaben – Dafür sorgen Sie bei uns:
- Individuelle Beratung: Hautprobleme, schmerzende Füße, Wohlfühlbehandlung – Sie beraten Ihre Kund:innen herzlich und ganz nach ihren Bedürfnissen.
- Entspannende Momente: Abschalten vom Alltag und einfach mal zur Ruhe kommen – mit offenem Ohr für jedes Anliegen sorgen Sie für Verwöhnmomente.
- Begeisterte Gesichter: Ob durch klassische oder apparative Behandlungen – Sie kriegen kosmetische Probleme in den Griff und bringen müde Augen zum Strahlen.
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ÜBER UNS
- Durchführung von Reinigungstätigkeiten in den Büro- und Geschäftsräumlichkeiten
- Bedarfserhebung Reinigungsmittel und Hygieneartikel
- Betreuung der Garten- und Außenanlage, Pflanzenpflege
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Teilzeit
Zell am Moos
24.03.2025
Zell am Moos
Wir bieten:
- Ein attraktives Dienstrecht (10 zusätzliche Urlaubstage für Mitarbeiter im Kinderdienst, 24.12. dienstfrei, Fahrkostenzuschuss, uvm.)
- Anrechnung aller facheinschlägigen Vordienstzeiten
- Zugang zu einem breiten Unterstützungsangebot der Caritas
- Umfassendes Fortbildungsangebot inklusive Coaching-Möglichkeit und Begleitung in der Berufseingangsphase für Fachkräfte
- Beratung in herausfordernden Situationen durch die Fachstelle
- Fokus auf hohe pädagogische Qualität
- Regelmäßige fachliche Inputs (Qualitätsbausteine zu pädagogischen Themen, Interne Austauschmöglichkeiten, Fachjournal „Unsere Kinder“, etc.) Dich erwartet ein offenes, wertschätzendes Team und sehr gute Rahmenbedingungen
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Wir bieten:
- Ein attraktives Dienstrecht (10 zusätzliche Urlaubstage für Mitarbeiter im Kinderdienst, 24.12. dienstfrei, Fahrkostenzuschuss, uvm.)
- Anrechnung aller facheinschlägigen Vordienstzeiten
- Zugang zu einem breiten Unterstützungsangebot der Caritas
- Umfassendes Fortbildungsangebot inklusive Coaching-Möglichkeit und Begleitung in der Berufseingangsphase für Fachkräfte
- Beratung in herausfordernden Situationen durch die Fachstelle
- Fokus auf hohe pädagogische Qualität
- Regelmäßige fachliche Inputs (Qualitätsbausteine zu pädagogischen Themen, Interne Austauschmöglichkeiten, Fachjournal „Unsere Kinder“, etc.)
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Anforderungen:
- Abgeschlossene Ausbildung zur päd. Assistenzkraft
- Berufserfahrung wünschenswert
- Verantwortungsvoller Umgang mit den Kindern
- Flexibilität und Offenheit,
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen
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Wir bieten:
- Ein attraktives Dienstrecht (10 zusätzliche Urlaubstage für Mitarbeiter im Kinderdienst, 24.12. dienstfrei, Fahrkostenzuschuss, uvm.)
- Anrechnung aller facheinschlägigen Vordienstzeiten
- Zugang zu einem breiten Unterstützungsangebot der Caritas
- Umfassendes Fortbildungsangebot inklusive Coaching-Möglichkeit und Begleitung in der Berufseingangsphase für Fachkräfte
- Beratung in herausfordernden Situationen durch die Fachstelle
- Fokus auf hohe pädagogische Qualität
- Regelmäßige fachliche Inputs (Qualitätsbausteine zu pädagogischen Themen, Interne Austauschmöglichkeiten, Fachjournal „Unsere Kinder“, etc.)
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Anforderungen:
- Abgeschlossene Ausbildung zur päd. Assistenzkraft
- Berufserfahrung wünschenswert
- Verantwortungsvoller Umgang mit den Kindern
- Flexibilität und Offenheit,
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen
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Deine Aufgaben
- Begleiten der Kund*innen in Belangen des täglichen Lebens, bzw. sie dabei unterstützen - auch in allen Haushaltsangelegenheiten
- Durchführung der medizinischen Tätigkeiten im Rahmen des Berufsbildes
- Begleiten bzw. Organisieren von Arzt-, Amts- und Behördenwegen bzw. Terminen
- Organisieren und Durchführen von Tagesstruktur- und Freizeitangeboten
- Arbeiten in der Bezugsbegleitung: gemeinsames Erstellen (mit den Kund*innen) von individuellen Zielplanungen, Unterstützung bei persönlichen Anliegen, Zusammenarbeit mit Erwachsenenvertreter*innen, Kontakt mit Angehörigen
- Bewältigung von Krisensituationen
- Dokumentation der Arbeit
- Abdecken der medizinisch pflegerischen Anforderungen des Arbeitsbereichs
- Erstellen von Delegationen an andere Berufsgruppen
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Beschäftigungsausmaß:
- geregelte Dienstzeiten, ohne Nacht- und Feiertagsdienste
- ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima
- betriebliche Gesundheitsförderung ("geh mit" Programm mit zahlreichen Angeboten zu Gesundheit, Sport, Entspannung, Kochen, Basteln, etc.)
- Sommerkinderbetreuung, Krabbelstube (ganzjährig)
- erstklassige Verpflegung für unsere MitarbeiterInnen zum Spezialpreis
- attraktive Sonder- und Sozialleistungen als Landesbedienstete
- günstige Urlaubsangebote in landeseigenen Unterkünften an den schönsten Orten in Oberösterreich
- wir fördern das Miteinander und den Zusammenhalt unserer MitarbeiterInnen unter anderem durch gemeinsame Aktivitäten, wie Sommer- oder Weihnachtsfeste, sportliche Events und Betriebsausflüge
- Umgebung und Wohnort bieten eine hohe Lebensqualität und hervorragende Infrastruktur in der unmittelbaren Nähe des Attersees und des gesamten Salzkammerguts Video
- "Arbeiten, wo andere Urlaub machen"
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Beschäftigungsausmaß:
- Integration in einem erfahrenen, engagierten Team
- eine abwechslungsreiche, herausfordernde Tätigkeit
- werteorientiertes Betriebs- & Arbeitsklima
- modernste technische Ausstattung
- betriebliche Gesundheitsvorsorge ("geh mit" Programm mit Angeboten zu Sport, Entspannung, Kochen, etc.)
- umfangreiche Aus- und Weiterbildungsangebote OÖG Akademie
- Sommerkinderbetreuung, Kinderbetreuung ganzjährig
- erstklassige Verpflegung für unsere MitarbeiterInnen zum Spezialpreis im MitarbeiterInnenrestaurant
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- wir fördern das Miteinander und den Zusammenhalt unserer MitarbeiterInnen unter anderem durch gemeinsame Aktivitäten wie Sommer- oder Weihnachtsfeste, sportliche Events und Betriebsausflüge
- eine hohe Wohn- und Freizeitqualität in unmittelbarer Nähe des Attersees
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